Afhankelijk van jouw ervaring, bonus per geplaatste consultant en gerealiseerde omzet. Vooraf met jou besproken.
Je staat er niet alleen voor. Dagelijks werk je met de oprichter, DataPartners en collega’s op kantoor.
Je plant je eigen afspraken met klanten en consultants. Je werkt ongeveer 2 dagen per week op kantoor.
Je maakt deel uit van ons hechte team, met borrels, events, kennissessies, leuke activiteiten en (buitenlandse) tripjes.
Leaseauto, bedrijfsfiets, OV-plan of een vaste mobiliteitsvergoeding. Kies wat bij jouw situatie past.
Minimaal 25 vakantiedagen. Vrijheid om remote te werken. Lang weekend in ’t buitenland? Vaak geen probleem.
Als Business Development Manager ben jij de verbindende kracht tussen opdrachtgevers en onze DataPartners. Ons team bestaat uit gemotiveerde en (data) gedreven professionals die graag een prestatie willen neerzetten. Jij zorgt ervoor dat organisaties toegang krijgen tot de beste experts binnen het data- & BI domein en dat onze consultants uitdagende opdrachten en consultancy-projecten vinden. Je bent sociaal, weet wat mensen drijft en helpt graag. Je bouwt sterke relaties op, spot commerciële kansen en vertaalt die naar succesvolle samenwerkingen.
Je hebt veel vrijheid om je eigen netwerk verder uit te bouwen. Maar je hebt ook een belangrijke rol in het verder laten groeien van onze commercie. Je bent vanaf dag 1 onderdeel van ons Management-Team. Je praat mee over strategie, omzetdoelen en positionering.
Een uitdagende functie met veel ruimte voor ondernemerschap waarin je de komende jaren mee kunt groeien met onze organisatie en in jouw positie.
Je kent onze DataPartners persoonlijk en matcht hen met passende opdrachten. Zo weet je wie sterk is in Power BI, Azure of wie ervaring heeft met complexe migraties.
Je belt, mailt of benadert bedrijven via Linkedin, ons netwerk of online die actief zijn in Data & BI. Geen koude bulk-sales of onpersoonlijke automation campagnes maar gerichte benadering met voorbereiding.
Je onderhandelt over uurtarieven, projecttarieven en zorgt ervoor dat onze DataPartners goede marges ontvangen.
Je stemt voorwaarden af, zorgt ervoor dat overeenkomsten correct worden opgesteld en ondertekend.
Je belt actief na: Loopt de opdracht goed? Zijn er uitbreidingsmogelijkheden? Komt er verlening aan?
Je denkt graat mee over groei door nieuwe proposities, nieuwe markten of doelgroepen.
Je vindt het leuk om te netwerken, denkt in mogelijkheden en viert graag successen met elkaar.
Waarschijnlijk ben jij succesvol in deze rol als je commercieel en ondernemend bent met al enige ervaring in de IT-, arbeidsbemiddeling en/of sales. Ambitie en een persoon die makkelijk samenwerkt tellen voor ons meer dan jarenlange ervaring. Verder ben je voor ons succesvol als je:
Na 6 maanden:
– Je eigen klantenportfolio hebt opgebouwd
– Meerdere DataPartners succesvol hebt geplaatst
– Je weet welke type klanten en opdrachten het beste bij onze mensen passen.
Na 12 maanden:
– Draag je aantoonbaar bij aan structurele omzetgroei.
– Heb je terugkerende klanten die opdrachten verlengen
– Heb je invloed op commerciele strategie en marktbenadering
– Bonuspunten: je hebt enkele recurring SaaS licenties verkocht
Minimaal 2 jaar sales- en/of accountmanagement ervaring
Ervaring hebt met dienstverlening, detachering of interim-bemiddeling (pré binnen IT, Data of consultancy).
Comfortabel bent met koude acquisitie en relatiebeheer.
Goed schakelt tussen commercie en inhoud. Je kunt met een data consultant praten over Power BI of Azure zonder het technisch over te nemen.
Begrijpt hoe marges werken en waarom tariefonderhandelingen belangrijk zijn.
Minimaal HBO werk- en denkniveau hebt.
Gestructureerd werkt: je houdt je pipeline bij en weet precies welke deals in welke fase zitten.
Je woont in Nederland, spreekt vloeiend Nederlands en bent gerechtigd om hier te werken.
Je bent beschikbaar voor 32-40 uur per week en werkt circa 2 dagen per week vanuit Utrecht.
Werken bij Spects betekent ruimte krijgen om op jouw manier impact te maken. Je hoeft daarom geen uitgebreide motivatie te schrijven maar dat mag wel zodat wij een beter beeld van je krijgen en weten wat je drijfveren zijn.
Je sollicitatie komt direct bij ons binnen en vaak hebben we 2 tot 4 werkdagen nodig om deze te behandelen. Daarna zullen wij je een terugkoppeling geven.
Heb je vragen over werken bij Spects? Speciaal voor onze collega’s in vaste dienst en op kantoor hebben wij een paar FAQ’s opgesteld.
Ja! Je hebt de vrijheid om je werkplek flexibel te kiezen. Dagdelen vanuit huis, kantoor of zelfs een lang weekend remote in het buitenland? Alles is bespreekbaar zolang je maar proactief bent en resultaat levert.
Standaard ontvang je 25 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra vrije dagen op maat te plannen. Zo kun je werk en privé goed combineren.
De bonus is gebaseerd op jouw individuele resultaten, zoals het plaatsen van DataPartners en het gezamenlijke succes van SPECTS. Zo word je beloond voor zowel persoonlijke impact als teamgroei.
Je hoeft geen inhoudelijke data-expert te zijn, maar ervaring met recruitment, detachering of accountmanagement in IT/data geeft je een groot voordeel. Je werkt nauw samen met data- en BI-specialisten, dus affiniteit met het domein is handig.
Daarnaast kun je voor inhoudelijke vragen altijd beroep doen op de expertise van de DataPartners en DataStrateeg.
Je werkt dagelijks samen met onze DataPartners, collega’s op kantoor en de oprichter. Samen sparren, kansen bespreken en successen vieren staat centraal.
Absoluut! We zoeken een ondernemende professional die kansen ziet en eigenaarschap pakt. Je krijgt de vrijheid om je eigen klantenportefeuille op te bouwen en mee te denken over de groei de komende jaren van onze organisatie binnen Data, Cloud, Analytics, BI, Automatisering, AI en Data Science.
SPECTS is opgericht in het voorjaar van 2025. In minder dan een jaar tijd hebben wij er 5 collega’s bijgekregen en een aantal hele leuke opdrachtgevers. Dat smaak naar meer.
Opdrachtgevers en klanten helpen met slimme koppen, datagedreven aanpakken en een proactieve mindset werkt. Als jij succesvol bent in onze organisatie dan willen wij dat je meegroeit met dat succes. Hoe dat precies uitpakt dat weten we nog niet.
Je zult vanaf je eerste dag al onderdeel zijn van het Management Team, persoonlijke begeleiding krijgen, veel vrijheid en mogelijkheid om toe te werken naar een bonus.
Op termijn zul je wellicht leidinggevende worden van nieuwe collega’s en wellicht komt er een positie open als Sales Director of Managing Director. Alles gaat of valt bij het succes van onze samenwerking en de groeisnelheid van onze onderneming. Waar jij vanaf dag één wel invloed op hebt is de mate van toegevoegde waarde. Work hard, play hard.
Datastrateeg
Data Insights
Data Engineer
Marketing Analist
Recruitment
Je hoeft nog geen plan te hebben. Als je je herkent in onze aanpak en zin hebt om impact te maken als Business Development Manager, dan leren we je graag kennen.
Je hoeft geen lange motivatiebrief te schrijven. Stuur je cv en beantwoord kort deze 3 vragen:
1. Wat was je laatste concrete deal (type klant + omvang)?
2. Waar krijg jij energie van binnen sales?
3. Wat zoek je dat je nu mist?
